Managing a Global Workforce – Quản lý Lực lượng Lao động Toàn cầu một cách Hiệu quả

0 (0 đánh giá)

0 người học

Cập nhật mới nhất 04/2025

Mô tả khóa học

Trong môi trường kinh doanh toàn cầu hóa, nơi nhân sự đến từ nhiều quốc gia, vùng văn hóa và luật pháp khác nhau, việc quản lý nguồn nhân lực không chỉ dừng lại ở kỹ năng quản trị thông thường. Khóa học Managing a Global Workforce giúp bạn phát triển tư duy toàn cầu, hiểu sự đa dạng văn hóa – pháp lý – tổ chức, và xây dựng chiến lược nhân sự linh hoạt, phù hợp với từng quốc gia nhưng vẫn giữ được bản sắc chung.

Khóa học này dành cho

HR Manager, HRBP, HR Global, HR tại tập đoàn đa quốc gia.
Doanh nghiệp có chi nhánh ở nhiều quốc gia hoặc đang chuẩn bị mở rộng thị trường quốc tế.
Người phụ trách nhân sự đang làm việc với nhân viên quốc tế, remote team, freelance toàn cầu.

Bạn sẽ nhận được gì nếu đăng ký khóa học này

Hiểu rõ những thách thức và cơ hội trong quản lý nguồn nhân lực toàn cầu.
Biết cách xây dựng chính sách, quy trình và văn hóa phù hợp với môi trường đa quốc gia.
Quản lý hiệu quả lực lượng lao động từ xa, xuyên biên giới và đa dạng thế hệ.
Nắm được các yếu tố pháp lý lao động quốc tế cơ bản và cách ứng xử văn hóa phù hợp.

Nội dung khoá học

1. Overall
2. Slide bài giảng

1. Globalization

3. Defining Globalization
4. Global Crises
5. Global Forces
6. The Global Organization
7. Role of Global HR

2. Global Strategy

8. Push and Pull Factors
9. Strategic Approaches to Globalization
10. Global Integration & Local Responsiveness
11. GI-LR Matrix
12. Upstream & Downstream
13. Identity Alignment & Process Alignment
14. Moving Work Across Borders
15. HR’s Role in Moving Work Across Borders

3. Managing Global Assignments

16. Approaches to Global Assignments
17. Types of Global Assignments
18. Managing Allegiances
19. Global Assignment Guidelines
20. Global Assignment Process

Chi tiết khóa học

20 Bài giảng
51 phút
Học online mọi lúc, mọi nơi
Học trên máy tính, điện thoại

Thuy Vu SHRM SCP